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 Cloud Integrationの先にある、 
 ビジネスの変革と働く人にとっての 
 心地よい環境づくりを 

AZPowerはMicrosoftのAzure最先端技術と
高度な専門性を持ったEngineer Geek集団です。

AZPowerは、クラウドインテグレーションのリーディングカンパニーとして、 クラウド構築のプロフェッショナルたちが 幅広いお客様のクラウド活用をサポートしています。 「クラウドに新しい力をプラスする」というコアバリューを掲げ、 クラウドの設計・導入支援だけでなく、 技術者向けハンズオントレーニングやプラスαの価値を 加える事業を積極的に行っています。 さらに専門知識を高めたい、上流から一貫した開発を行っていき、 さらに経験を積み上げたい・・・など成長を続け、 進化したいエンジニアの方、共に未来を進んでいきましょう。

AZPowerの4つの事業

Generative AI 
Azure OpenAI Service

Azure OpenAI Serviceを利用した企業専用ChatGPTインテグレーションサービス

PowerGenAIはAzure上の企業専用環境にAzure OpenAI Serviceを利用した生成AIアプリケーションを構築するサービスです。2つのシナリオのPoCパッケージをご用意。すばやく企業専用の生成AI活用環境を構築することができます。

サービスリンク:
 | PowerGenAIでできること | サービスメニュー 

Cloud Integration 
クラウドインテグレーション

Azure & Microsoft 365インフラ構築・導入支援サービス 「Power Cloud Plus」

Azureの利用検討から、設計、構築、サポートまで、Power Cloud Plusがトータルサポートします。 Microsoft社が提供するパブリッククラウド「Azure」と「Microsoft365」における設計・構築・サポートを Cloud専門のエンジニアがワンストップで対応いたします。

サービスリンク:
 | Azureトレーニング | Azure VPN導入Pack | Express Route導入Pack

Cloud Development 
クラウド・デベロップメント

Azureを活用したアプリケーション開発に関するご相談は「PowerDevPlus」

Microsoft Cloud専門インテグレーターのAZPowerがお客様のアプリケーション開発の課題を解決いたします。 アーキテクチャ・ソースコード・CI/CD導入などアプリケーション開発に関わる全ての分野でご相談いただけます。

サービスリンク:
 | App Modernization | RPA | DevOps

LXP 
e-Learning Platform

クラウド専有型ラーニングプラットフォーム 「PowerSKILL」

基本標準機能を提供する「PSCore」を中心に、企業研修・人材育成に必要なコンポーネントを自由に組み合わせ、企業様の特性や トレンドに合わせた独自のフルカスタマイズ・ラーニングプラットフォームを構築することができます。

サービスリンク:
 | PowerSKILLとは | クラウド専有型のメリット

AZPower代表からの挨拶

「クラウドに新しい力(価値)をプラスして、お客様のビジネスを変革する」
というビジョンを掲げて、価値あるクラウドサービスとソフトウェアで
日本企業のビジネスモデル変革、国際競争力向上に寄与していきたい。

クラウドに、あたらしい力をプラスする

初めまして。代表の橋口です。Microsoft社(MS社)のクラウドサービス「Azure」に特化したクラウドインテグレーション事業、また自社サービスとしてLMSやIoTサービス事業を通じ、お客様の真の課題解決を行なうことを生業としています。私の前職は総合商社丸紅でして、Exchange2000』の国内初の大規模導入プロジェクトに参画したり、同社子会社で、企業向け拠点開通サービスの立ち上げに参画したりする中で、クラウドでビジネスを広げられる可能性を感じ、2015年にAZPowerの前身であるAzurePowerを創業しました。

AZPowerの未来の仲間へのメッセージ

この時代に起きている、パラダイムシフトこそ、チャンスの宝庫です。ITのパラダイムシフト ができると、業界の秩序が乱れます。以前は勝ち組だったプレイヤーが落ち目にあい、別のプレイヤーが勝ち組になったり、それにともなって周辺産業も新たに生まれたり、していきます。この波がチャンスです、大手であればキャリアを積み重ねたくても、上が詰まっていて、出世するの に何十年とかかることもあるかもしれませんが、ベンチャーであれば、自己成⻑、実力を発揮するこ とで出世のスピードも段違いです。やりたいことはやってみよう、失敗してもOK、そういった企業 文化なので、変革期にある業界に身を投じて、リターンを得たい方にはぜひ来てほしいです。

福利厚生

社員の方に末永くご活躍いただくために、
順次、福利厚生をアップデートしていきます。

社会保険

健康保険、厚生年金、 雇用保険、労災保険

ライフサポート

勤続手当、通勤費用、 収入保障保険、がん保険

休暇制度

完全週休二日、祝日、年末年始休暇、 有給休暇、入社後付与の特休5日間

資産形成支援

ストックオプション制度、 社員持ち株会(予定)

健康促進サポート

健康診断、 インフルエンザ予防接種補助

育児・介護補助

子供手当、産前産後休暇、 育児休業、介護休業など

親睦会補助

Power Lunch Dinner 上限10,000円/月、 月例会、社内イベント各種あり

慶弔見舞

慶弔休暇・お祝金(結婚・出産)・ お見舞金(入院・災害・ 家族死亡・本人死亡)

資格取得補助

書籍購入補助、資格取得支援制度 (受験費用会社負担、 資格取得時の手当あり)Schoo学び放題

資格取得支援 & 資格保有状況

社員の「成長」のため、
自己研鑽をバックアップ!

当社の4つのバリューの一つでもある「成長」は会社の成長にも直結しており、
AZPowerのバックアップ体制のもと社員一人一人が自己研鑽に勤めています。

メンバー紹介

メンバー紹介

Principal Cloud
Software Architect

Senior Cloud
Support Specialist

Senior Cloud
Engineer

Field Sales

Cloud Software Architect

Finance & Accounting

Executive Officer & Marketer

募集職種

【仕事内容】

・「PowerGenAI」POCパッケージの企画・実装
・ユーザーに必要な機能の実装・改善
・アプリケーションの改善(監視等)

・「PowerGenAI」概要
・「PowerGenAI」は、Azure OpenAI Service上にお客様専用に構築するChatGPTインテグレーションサービスです。
・企業内ナレッジを活用した企業専用「ChatGPT」環境を構築可能
・企業のDXを急激に進めるサービスと認識され、多くの企業から引き合いをいただいています。

 | PowerGenAでできること | サービスメニュー

【メイン技術スタック】
・言語:React,Node.js,Python,PHP,Java
・フレームワーク: Django,Flask,laravel,Spring Framework
・クラウドサービス: Azure (App Service, Front Door, Blob Storage, SQL server, Azure Active Directory B2C, Azure Redis for Cache, Application Insights, Azure Media Servicesなど)
ソースコード管理:Git
プロジェクト管理:Azure DevOps
情報共有ツール: Microsoft Teams

【応募条件】

・Webアプリケーション開発経験 3年程度
・Reract,Python言語での開発経験
・RDB系データベースを用いたアプリケーション経験

【歓迎するスキル/経験】

・Azureを利用したアプリケーション開発

【資格】

・常に新しい技術をキャッチアップし、その技術を生かしての提案ができる方
・リモートでの業務となる為、スケジュール管理がしっかりできる方

【求める人物像】

・AZ-900、AI-900、AZ-104 ※お持ちの方は優遇
 └Azure関連の資格は、入社後の取得でOKです

【給与】

・選考後、オファー面談にてお伝えしています。
 ※前給・年齢・経験を考慮して決定

【勤務時間】

・9:00~18:00
・昼休憩:12:00~16:00の間で1H
 ※社員平均残業時間は20~30H程度ですが、繁忙期などによって変動します

【休日・福利厚生】

★入社後半年以内で使える特休5日を付与しています!
★年間休日123日
・完全週休二日制(土・日・祝日)
・年末年始休暇(12月30日~1月3日)
・年次有給休暇(半年後13日付与)
 ー待遇ー
・勤続手当※勤続年数×4,000円/月 ※12か月以上在籍(正社員)
・子供手当※扶養1名あたり5,000円/月(正社員)
・テレワーク手当 ※10,000円/月(正社員)
・Power Lunch Dinner※上限10,000円/月(正社員)
・書籍購入補助(正社員)
 └AZ文庫100冊以上あり、書籍貸し出しOK
・社内貸付金制度(正社員)
・資格取得支援※18か月(10,000円/月~30,000円/月)(正社員) 
・収入保障保険(正社員)

【仕事内容】

・「PowerGenAI」POCパッケージの企画・実装
・ユーザーに必要な機能の実装・改善
・アプリケーションの改善(監視等)
・「PowerGenAI」概要
・「PowerGenAI」は、Azure OpenAI Service上にお客様専用に構築するChatGPTインテグレーションサービスです。
・企業内ナレッジを活用した企業専用「ChatGPT」環境を構築可能。
・企業のDXを急激に進めるサービスと認識され、多くの企業から引き合いをいただいています。
 | PowerGenAでできること | サービスメニュー
【メイン技術スタック】
・言語:React,Node.js,Python,PHP,Java
・フレームワーク: Django,Flask,laravel,Spring Framework
・クラウドサービス: Azure (App Service, Front Door, Blob Storage, SQL server, Azure Active Directory B2C, Azure Redis for Cache, Application Insights, Azure Media Servicesなど)
・ソースコード管理:Git
・プロジェクト管理:Azure DevOps
・情報共有ツール: Microsoft Teams

【応募条件】

・Webアプリケーションバックエンドもしくはフロントエンド開発経験 3年程度
・RDB系データベースを用いたアプリケーション経験

【歓迎するスキル/経験】

・Azureを利用したアプリケーション開発
・機械学習に関する知識
・Webやクラウド開発のセキュリティに関する基礎的な知識

【資格】

・新技術のキャッチアップを日常的に行える方
・キャッチアップした技術の深掘りやチームメンバーへの情報共有が行える方
・リモート中心の作業となるため、自身のスケジュール管理やタスク管理を行得る方
・嘘がなく、誠実に対応できる方

【求める人物像】

・AZ-900、AI-900、AZ-104 ※お持ちの方は優遇
└Azure関連の資格は、入社後の取得でOKです

【給与】

・選考後、オファー面談にてお伝えしています。
※前給・年齢・経験を考慮して決定

【勤務時間】

・9:00~18:00
・昼休憩:12:00~16:00の間で1H
※社員平均残業時間は20~30H程度ですが、繁忙期などによって変動します

【休日・福利厚生】

★入社後半年以内で使える特休5日を付与しています!
★年間休日123日
・完全週休二日制(土・日・祝日)
・年末年始休暇(12月30日~1月3日)
・年次有給休暇(半年後13日付与)
ー待遇ー
・勤続手当※勤続年数×4,000円/月 ※12か月以上在籍(正社員)
・子供手当※扶養1名あたり5,000円/月(正社員)
・テレワーク手当 ※10,000円/月(正社員)
・Power Lunch Dinner※上限10,000円/月(正社員)
・書籍購入補助(正社員)
└AZ文庫100冊以上あり、書籍貸し出しOK
・社内貸付金制度(正社員)
・資格取得支援※18か月(10,000円/月~30,000円/月)(正社員) 
・収入保障保険(正社員)

【仕事内容】

コンサルティング
・構成提案やAzure/Microsoft365 の利用法などについてベストなご提案を行っています。 例として、Active Directory のオンプレミス環境からのリフト. やMicrosoft Entra ID の導入。 Microsoft365 を利用したゼロトラストなど、課題を解決に向けた一歩目をご提案していただきます。

プリセールス
・お客様の要件や課題をヒアリングをし、基本設計を行います。MicrosoftクラウドではWeb 系インフラ は多くありませんが、認証基盤やファイルサーバーなどお客様の重要なシステムをクラウド化などは 業界を問わず様々な規模のお客様へ提案を行っています。

デリバリー
・オンプレからクラウドへのファイルサーバー移行案件でリソースデプロイ、設定、ドキュメント作成。
・VDI(仮想デスクトップ)案件 、Azure Virtual Desktop・Windows 365 クラウドPC の企業導入の
・リソースデプロイ、設定、ドキュメント作成
・ゼロトラストセキュリティ案件の 設定、ドキュメント作成
・その他、Azure IaaS関係のデプロイ案件
 ※経験に応じて、アシスタント~主担当をお任せしていきます
サポート
・お客様からの問合せフォームから届く問題や課題に対してメールなどで対応していきます。対応方法は様々。
社内のナレッジを利用する方法以外にも、Microsoftのテクニカルサポートと連携をして解決を行っていきます。

ー入社後のイメージー
・会社理解および業務理解。AzureやM365に関するサービスの理解を順次深めていきながら業務実施
・Azureに関する資格取得(AZ-104取得必須、その後、AZ-500、MS-500など)

【応募条件】

・インフラエンジニア、サーバーエンジニアとして構築実績がある方
 ※以下Azure、Microsoft365、Active Directory(AD)、AVD、VDIなど
(応募職種によって求めるスキル感が変わりますため、インフラエンジニア志望の方は書類選考時に詳細をお伺いいたします)

【歓迎するスキル/経験】

・インフラ関連におけるPM経験、プリセールス経験

【資格】

・ホウ・レン・ソウがきっちりできる方
・新しい知識のキャッチアップが主体的にできる方
・チームワークを発揮して勤務できる方
・時間や期限を守り、誠実に働ける方

【求める人物像】

・AZ-900、AZ-104 ※お持ちの方は優遇
└Azure関連の資格は、入社後の取得でOKです

【給与】

・選考後、オファー面談にてお伝えしています。
※前給・年齢・経験を考慮して決定

【勤務時間】

・9:00~18:00
・昼休憩:12:00~16:00の間で1H
※社員平均残業時間は20~30H程度ですが、繁忙期などによって変動します

【休日・福利厚生】

★入社後半年以内で使える特休5日を付与しています!
★年間休日123日
・完全週休二日制(土・日・祝日)
・年末年始休暇(12月30日~1月3日)
・年次有給休暇(半年後13日付与)
ー待遇ー
・勤続手当※勤続年数×4,000円/月 ※12か月以上在籍(正社員)
・子供手当※扶養1名あたり5,000円/月(正社員)
・テレワーク手当 ※10,000円/月(正社員)
・Power Lunch Dinner※上限10,000円/月(正社員)
・書籍購入補助(正社員)
└AZ文庫100冊以上あり、書籍貸し出しOK
・社内貸付金制度(正社員)
・資格取得支援※18か月(10,000円/月~30,000円/月)(正社員) 
・収入保障保険(正社員)

【仕事内容】

『PowerSKILL』、『Power IoT Platform』の機能開発・改善
・ユーザーに必要な新サービスの実装・改善
・既存サービスの改善
・企画及び仕様策定
・アプリケーションの改善(監視等)
・デイリーのブリーフィング、プロジェクトごとの定例MTGなどを中心に、リモートでのコミュニケーションと関東圏の方はオフィスも利用いただき、業務を行っています。海外、日本国内にいるエンジニアでチームワークを重要視しながら、MicrosoftのCloudに関する最先端の開発を行っています。

ー入社後のイメージー
・会社理解および業務理解。サービスアーキテクチャの理解を順次深めていきながら業務実施 Azureに関しての知識の習得及び資格取得(AZ-104取得必須、その後、AZ-500、AZ-204、AZ-400など)

【応募条件】

・C#によるWebアプリケーション開発(.NET Framework / .NET Core)の経験
・SQL Server/SQL Databaseなどのリレーショナルデータベースを用いたアプリケーション開発の経験
※一人称で開発できる方を想定しています
(フリーランス、副業勤務希望の方も、一度ご相談ください)

【歓迎するスキル/経験】

・Webアプリケーション開発の基礎知識(HTTPプロトコルやアプリ開発に必要となるネットワークの知識、HTML/CSS/JavaScriptなどの知識等)
・Azure DevOpsを用いた開発経験
・Microsoft Azureを用いたアプリケーション開発(PaaS)経験
・テクニカルスキルやナレッジを説明できるプレゼンテーションスキル

【資格】

・ホウ・レン・ソウがきっちりできる方
・新しい知識のキャッチアップが主体的にできる方
・チームワークを発揮して勤務できる方
・コストの範囲でより高い基準の成果物を出せるように努力姿勢のある方

【求める人物像】

・AZ-900、AZ-104 ※お持ちの方は優遇
└Azure関連の資格は、入社後の取得でOKです

【給与】

・選考後、オファー面談にてお伝えしています。
※前給・年齢・経験を考慮して決定

【勤務時間】

・9:00~18:00
・昼休憩:12:00~16:00の間で1H
※社員平均残業時間は20~30H程度ですが、繁忙期などによって変動します

【休日・福利厚生】

★入社後半年以内で使える特休5日を付与しています!
★年間休日123日
・完全週休二日制(土・日・祝日)
・年末年始休暇(12月30日~1月3日)
・年次有給休暇(半年後13日付与)
ー待遇ー
・勤続手当※勤続年数×4,000円/月 ※12か月以上在籍(正社員)
・子供手当※扶養1名あたり5,000円/月(正社員)
・テレワーク手当 ※10,000円/月(正社員)
・Power Lunch Dinner※上限10,000円/月(正社員)
・書籍購入補助(正社員)
└AZ文庫100冊以上あり、書籍貸し出しOK
・社内貸付金制度(正社員)
・資格取得支援※18か月(10,000円/月~30,000円/月)(正社員) 
・収入保障保険(正社員)

【仕事内容】

・Azure を活用した、DevOps環境におけるスピード開発案件のマネージメントに携わっていただきます。案件では「要件定義」「プロジェクト管理」「 DevOps環境」を駆使しながら、ウォーターフォール/アジャルどちらでも対応出来る開発を行っています。建築、メーカー、ゲーム、流通・小売など様々な業界の案件に携わります。

デイリーのブリーフィング、プロジェクトごとの定例MTGなどを中心に、リモートでのコミュニケーションと関東圏の方はオフィスも利用いただき、業務を行っています。日本国内にいるエンジニアでチームワークを重要視しながら、MicrosoftのCloudに関する最先端の開発を行っています。

ー入社後のイメージー
Azureに関しての知識の習得及び資格取得(AZ-104取得必須、その後、AZ-500、AZ-204、AZ-400PL-300、PL-600)
開発に関する技術習得(OJT)オープンソース系&PowerPowerPlatform

【応募条件】

・Java、PHP、Python、Node.jsのいずれかの実務経験 目安3年以上
 ※上記に満たない方で、プログラミングスクール、専門・大学での学習経験のある方は考慮します
・チームワークでの業務経験のある方
・フリーランス、副業勤務希望の方も、一度ご相談ください

【歓迎するスキル/経験】

・Microsoft Azureを用いたアプリケーション開発(PaaS)経験
 ※AWS経験のある方も歓迎します!

【資格】

・新しい技術が好きで、好奇心旺盛な方
・ホウ・レン・ソウがきっちりできる方
・新しい知識のキャッチアップが主体的にできる方
・チームワークを発揮して勤務できる方

【求める人物像】

・AZ-900、AZ-104 ※お持ちの方は優遇
 └Azure関連の資格は、入社後の取得でOKです

【給与】

・選考後、オファー面談にてお伝えしています。
 ※前給・年齢・経験を考慮して決定

【勤務時間】

・9:00~18:00
・昼休憩:12:00~16:00の間で1H
 ※社員平均残業時間は20~30H程度ですが、繁忙期などによって変動します

【休日・福利厚生】

★入社後半年以内で使える特休5日を付与しています!
★年間休日123日
・完全週休二日制(土・日・祝日)
・年末年始休暇(12月30日~1月3日)
・年次有給休暇(半年後13日付与)
ー待遇ー
・勤続手当※勤続年数×4,000円/月 ※12か月以上在籍(正社員)
・子供手当※扶養1名あたり5,000円/月(正社員)
・テレワーク手当 ※10,000円/月(正社員)
・Power Lunch Dinner※上限10,000円/月(正社員)
・書籍購入補助(正社員)
 └AZ文庫100冊以上あり、書籍貸し出しOK
・社内貸付金制度(正社員)
・資格取得支援※18か月(10,000円/月~30,000円/月)(正社員) 
・収入保障保険(正社員)

【仕事内容】

・お客様の要件をヒアリングの上、エンジニアと連携しながら、当社のAzureサービス「Power Cloud Plus」およびそれに付随したソリューションを企業へ提案いただきます。将来的にマネジメント業務もお任せします。 新規顧客の対応もありますが最大のミッションは既存顧客へのサポートを充実させて事業拡大を図ることです。

様々なサービスを展開しているため、適材適所なエンジニアをコントロールするのも営業です。プロジェクトに見合ったエンジニアに案件内容などを的確に把握をしながら、エンジニアと的確な提案などを行ってください。

MicrosoftのCloud Solution Partnerであり、Advanced Specializationも取得している当社にとってMicrosoft社への対応は重要な仕事です。定期的な打ち合わせや施策への対応などにも積極的に関わっていただき、新しいサービスなどの企画もお任せします。その他にも、パートナー企業としてSIerなど様々な企業と提携をしており、ビジネス拡大のための企画などをお任せします。

ー教育カリキュラムー
・下記を優先して学習していただきます。またお客様との主要な打合せは全て参加、お客様の課題・ニーズを 把握いただきます。
クラウドインテグレーションサービスにおける主要サービスの提案書作成(現状を把握してアーキテクトを話せるレベル)
・Microsoftにおける主要サービスの把握
・資格取得(AZ-900必須、AZ-104※推奨)
ー働き方ー
・リモートワークが中心。週に何度かのオフィス出勤などの決まりはありません。
・クライアント先への直行直帰OK。年に何度かクライアント先によっては、全国出張あり。
・顧客先訪問頻度は少なめ。Teamsの打ち合わせも多いです。

【応募条件】

・Sler、Nler、データセンターなどインターネットインフラにおける営業経験2年以上
・あるいはPaaSやSaaSを使った自社サービスを提供するBtoB 営業経験2年以上

【歓迎するスキル/経験】

・AzureやMicrosoft365 の知識
・Cloudに関する営業経験
・インターネットインフラやアプリケーション開発に関するプリセールス経験
・PM経験
・CRM を利用した商談管理の経験
・無形商材の提案書作成スキル
・アライアンスビジネス経験

【資格】

・ホウ・レン・ソウがきっちりできる方
・新しい知識のキャッチアップが主体的にできる方
・チームワークを発揮して勤務できる方

【求める人物像】

・AZ-900 ※お持ちの方は優遇
 └Azure関連の資格は、入社後の取得でOKです

【給与】

・選考後、オファー面談にてお伝えしています。
 ※前給・年齢・経験を考慮して決定

【勤務時間】

・9:00~18:00
・昼休憩:12:00~16:00の間で1H
 ※社員平均残業時間は20~30H程度ですが、繁忙期などによって変動します

【休日・福利厚生】

★入社後半年以内で使える特休5日を付与しています!
★年間休日123日
・完全週休二日制(土・日・祝日)
・年末年始休暇(12月30日~1月3日)
・年次有給休暇(半年後13日付与)
ー待遇ー
・勤続手当※勤続年数×4,000円/月 ※12か月以上在籍(正社員)
・子供手当※扶養1名あたり5,000円/月(正社員)
・テレワーク手当 ※10,000円/月(正社員)
・Power Lunch Dinner※上限10,000円/月(正社員)
・書籍購入補助(正社員)
 └AZ文庫100冊以上あり、書籍貸し出しOK
・社内貸付金制度(正社員)
・資格取得支援※18か月(10,000円/月~30,000円/月)(正社員) 
・収入保障保険(正社員)

【仕事内容】

◆請求データの作成(クラウド会計ソフト『freee』など)
◆週次・月次の売上集計や売上管理更新
◆お客様各種問い合わせ(請求等)対応
◆『freee』への新規顧客登録
◆受発注対応、請求データ確認(現:CRMソフト『Hubspot』)、発注書保管
◆営業サポート:入札対応 等
できる方には以下もお任せしていきますが、経験がなくても大丈夫です。
◆PPT資料の作成補助
◆簡単なリーフレットの作成
ー教育カリキュラムー
試用期間は3か月。入社後は先輩社員から具体的な仕事内容やその流れについての説明を受けながら、できる業務からお任せします。その後、担当業務に慣れてきたら、業務範囲を徐々に広げていきます。AzureやMicrosoft365についてもクラウドインテグレーター企業の一員として、概要を勉強いただくことがあります。(AZ-900というファンダメンタルの資格取得を必須としています)

ー働き方ー
リモートワークも可能なハイブリッド型勤務となります。出勤が必要なときに、適時出勤しています。コーポレート本部のメンバーの出勤頻度も人それぞれ異なっており、週に3回程度の人もいれば、月3~4回程度の人もいて、それぞれの忙しさや業務内容によって裁量があります。
また、「完全週休2日制」や「年間休日123日」など、社員一人一ひとりがプライベートの時間を十分に楽しみながら、しっかりと休める環境を大切にしています!

【応募条件】

■必須要件

・営業アシスタント、営業事務の実務経験が3年以上ある方
・『Freee』などのソフトの利用経験のある方
・PowerPoint,Excel,Wordなどのソフトの利用経験があり、不慣れでない方(Excelについてはビポットを組める、簡単な数式を入れられる方)
・電話応対スキルのある方(外線対応がときおりあります)

【歓迎するスキル/経験】

・IT関連での勤務経験のある方
・営業経験、カスタマーサクセス経験などのある方
・ライセンス管理経験のある方

【求める人物像】
・主体的に業務をまきとっていける方
・リモートワークでも、ホウ・レン・ソウがきっちりできる方
・新しい知識のキャッチアップが主体的にできる方
・チームワークを発揮して勤務できる方

【資格】

・IT関連での勤務経験のある方
・営業経験、カスタマーサクセス経験などのある方
・ライセンス管理経験のある方

【求める人物像】
・主体的に業務をまきとっていける方
・リモートワークでも、ホウ・レン・ソウがきっちりできる方
・新しい知識のキャッチアップが主体的にできる方
・チームワークを発揮して勤務できる方

【求める人物像】

選考後、オファー面談にてお伝えしています。
※前給・年齢・経験を考慮して決定

【給与】

・選考後、オファー面談にてお伝えしています。
 ※前給・年齢・経験を考慮して決定

【勤務時間】

・9:00~18:00
・昼休憩:12:00~16:00の間で1H
 ※社員平均残業時間は20~30H程度ですが、繁忙期などによって変動します

【休日・福利厚生】

★入社後半年以内で使える特休5日を付与しています!
★年間休日123日
・完全週休二日制(土・日・祝日)
・年末年始休暇(12月30日~1月3日)
・年次有給休暇(半年後13日付与)
ー待遇ー
・勤続手当※勤続年数×4,000円/月 ※12か月以上在籍(正社員)
・子供手当※扶養1名あたり5,000円/月(正社員)
・テレワーク手当 ※10,000円/月(正社員)
・Power Lunch Dinner※上限10,000円/月(正社員)
・書籍購入補助(正社員)
 └AZ文庫100冊以上あり、書籍貸し出しOK
・社内貸付金制度(正社員)
・資格取得支援※18か月(10,000円/月~30,000円/月)(正社員) 
・収入保障保険(正社員)